Date limite : le 17 juillet 2026 avant 12h

CONTEXTE
Sahara Conservation est la seule organisation entièrement dédiée à la préservation de la faune et de la flore du Sahara et du Sahel. En collaboration étroite avec les communautés locales, les gouvernements et les partenaires internationaux, elle met en œuvre des programmes visant restaurer et protéger certaines des espèces et des écosystèmes les plus menacés au monde.

Créée en 1969, la Réserve de Faune de Ouadi Rimé – Ouadi Achim (RFOROA) figure parmi les plus vastes aires protégées d’Afrique. Dédiée à la conservation des paysages et des espèces sahélo-sahariennes, elle abrite une biodiversité unique et remarquable tout en constituant un espace multi-usage partagé entre faune sauvage, éleveurs et transhumants et, plus récemment, communautés sédentarisées. Cependant, la Réserve est confrontée à de multiples pressions, feux de brousse, braconnage, coupe de bois, surpâturage qui fragilisent son équilibre écologique.

Depuis une décennie, Sahara Conservation y mène, aux côtés du gouvernement tchadien et de ses partenaires, des actions majeures pour réintroduire l’oryx algazelle, l’addax et d’autres espèces emblématiques, tout en soutenant la gestion durable et l’aménagement de la Réserve. La signature, en juillet 2025, de l’Accord de Partenariat pour la gestion de la RFOROA marque une nouvelle étape dans cet engagement. L’Union européenne, à travers le projet “Amélioration de la gestion de la Réserve de Faune de Ouadi Rimé – Ouadi Achim au bénéfice de la nature et des communautés” appuie sa mise en œuvre.

Dans ce cadre, Sahara Conservation recrute deux (2) animateurs(trices) basé(e)s à Arada, dans la province de Wadi Fira, au Tchad.

DESCRIPTION DU POSTE

Le/la animateur(trice) travaille au sein du département Développement Local de l’Unité Technique de Gestion (UTG) de la Réserve, sous la supervision du/de la Responsable Développement local et en collaboration directe avec les techniciens(ennes) agro-pastoraux(ales) et les agents communautaires ainsi que le reste de l’UTG. Il/elle est chargé(e) de coordonner la mise en œuvre des activités de sensibilisation et d’animation sur le terrain et agit comme interlocuteur(rice) privilégié(e) entre l’UTG et les acteurs locaux, maintenant un dialogue régulier et constructif avec les parties prenantes.

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Planifier et mettre en œuvre les opérations de terrain avec les agents communautaires (5) en veillant à une répartition équitable des actions dans le temps et l’espace, ainsi qu’à l’implication de l’ensemble des parties prenantes concernées.
• Organiser les activités de sensibilisation, d’éducation civique et environnementale autour des les limites du zonage de la Réserve, des valeurs patrimoniales de la RFOROA et des enjeux de conservation.
• Instaurer et animer des espaces de dialogue communautaire, en collaboration avec les leaders traditionnels et d’opinion.
• Contribuer à la mise en œuvre des programmes de soutien aux services sociaux de base, notamment dans le secteur de l’éducation et de la santé.
• Représenter la RFOROA et Sahara Conservation lors des réunions et événements organisés au niveau local.
• Gérer et transmettre les plaintes et préoccupations exprimées par les parties prenantes.
• Assurer le suivi des activités mises en œuvre et des résultats obtenus, et rendre compte au/à la Responsable Développement local.
• Contribuer à la préparation de rapports mensuels synthétiques et rédiger des rapports d’activités.

PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme de niveau Baccalauréat minimum, complété par des formations dans les domaines du développement local, de l’éducation environnementale, de mobilisation communautaire, de la gestion des ressources naturelles ou domaine équivalent.
• Minimum 5 années d’expérience en éducation environnementale, sensibilisation communautaire, animation sociale et/ou mobilisation des acteurs locaux.
• De nationalité tchadienne et ressortissant des cinq provinces couvertes par la RFOROA (Wadi Fira, Batha, Borkou, Ennedi Ouest et Bar el Gazal) est souhaitable.
• Connaissance des us et coutumes des populations de la zone d’intervention du projet.
• Très bonne compréhension des enjeux de conservation, de développement durable et de gouvernance communautaire associés.
• Excellentes capacités relationnelles, de communication et de facilitation du dialogue.
• Maîtrise parfaite du français et de l’arabe tchadien.
• Personnalité dynamique, dotée d’un esprit innovant, à l’écoute.
• Grande adaptabilité et résilience pour travailler dans des environnements isolés et exigeants.
• Avoir le permis moto et être capable de circuler en toute sécurité sur des terrains difficiles et isolés.

CONDITIONS

• Poste basé à Arada (Wadi Fira), Tchad avec des déplacements régionaux fréquents à prévoir.
• Contrat : à temps plein 1 an renouvelable, contrat local.

CANDIDATURE

Dossier : CV et lettre de motivation
Dépôt :
– Sous pli fermé à déposer dans les locaux de Sahara Conservation avenue de la Gendarmerie, quartier Klémat à N’Djaména
OU
– Par e-mail à l’adresse jobs.tchad@saharaconservation.org , en indiquant ‘’Candidature Animateur(trice) RFOROA”

Date limite : le 17 juillet 2026 avant 12h.

Sahara Conservation est un employeur attaché au principe de l’égalité des chances. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, sans distinction de genre, d’âge, de religion ou de situation familiale. Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.